Human resources management

  • Startdatum: 09/10/2018
  • Aantal studiejaren: 1
  • Lesdagen:

    De lessen vinden plaats op dinsdag van 18 u. tot
    21.15 u. en zaterdag van 9 u. tot 12.15 u.

  • Aantal ECTS-credits: 21
  • Doelpubliek:
    • professionals die graag het HR-werkveld willen betreden
    • HR-medewerkers die hun kennis willen uitbreiden en verdiepen
    • payroll medewerkers
    • medewerkers uit selectie- of uitzendkantoren
  • Prijs: 2400EUR vrij van btwKMO portefeuille
Download brochure

Meer info

Het zijn boeiende tijden op vlak van HR! Staat ook uw organisatie en medewerkers steeds meer onder druk door de snelle veranderingen? Alles moet sneller, beter, wendbaarder… U bent niet alleen! Veel organisaties zijn vandaag op zoek naar een passend antwoord, en vooral HR speelt een cruciale rol in dit antwoord.

Onze maatschappij kent voornamelijk dienstverlenende, klantgeoriënteerde en gespecialiseerde vormen van organisaties. Met andere woorden, organisaties waarbinnen elk individu op zijn manier het verschil maakt. Het is de taak van HR om de juiste mensen aan te trekken en op de meest optimale manier bij te dragen aan het realiseren van de organisatiedoelstellingen. Dankzij de sterk opkomende digitalisering leggen HR-professionals zich steeds meer toe op hun strategische rol. Ook u kan fungeren als gids voor uw organisatie en medewerkers doorheen deze uitdagende tijden. Het postgraduaat HR reikt de nodige tools aan om dit aan te pakken.

De opleiding start vanuit een strategisch kader en biedt handvaten om een aantrekkelijk werkgeversimago op te bouwen, een leerklimaat te ontwikkelen, een performante evaluatie- en rewarding- strategie op te zetten. Dit alles binnen de krijtlijnen van onze sociale wetgeving. Het programma is ontworpen door en voor HR-professionals, en biedt naast het theoretisch kader heel wat ruimte voor het uitwisselen van praktische tips en ervaringen!

Ik ben in de HR gerold zonder een echte achtergrond. Ik werk actief in de soft HR en wou graag meer leren over hard HR. Eén van de troeven van het postgraduaat HR-Management is dat alles van theorie ook wordt omgezet in de praktijk.

Annelies De Prest

Annelies De PrestHR Consultant bij Solvus

Opleidingsprogramma

Opleidingsonderdeel
HR strategy & analytics
Employer branding & recruitment
Learning & development
Performance management and rewarding
Sociaal recht

Schrijf u in

Alt text

Problemen of vragen?

Contacteer ons

Bedrijfsinfo

Facturatiegegevens

Opleidingsonderdelen

Gerelateerde opleidingen

VIVES/Brugge Business School organiseert niet zomaar managementopleidingen. Het doet dat vanuit een duidelijke visie.

Management in de social profit

Management in de social profit

Social profit staat voor uitdagingen,
social profit is in verandering,
social profit staat nooit stil.

Onze sector drijft op de kracht...Lees meer

Bedrijfsmanagement

Bedrijfsmanagement

U heeft een droom.

Ambieert u een functie aan de top van uw organisatie? Of wilt u uw positie als manager versterken? Deze opleiding scherpt de kennis...Lees meer